مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای لرستان ؛ کارگروه کیفی آموزش‌های مهارتی تخصصی نیازهای مهارتی بازار کار در استان تشکیل می‌شود

به گزارش کاتنا ، علی پاشایی در گفت‌وگو با خبرنگاران ، اظهار داشت : اشتغالزایی و ارتقاء شاخص‌های بهره‌وری در کسب و کار نیازمند داشتن تخصص، مهارت و صلاحیت حرفه‌ای است، لذا در این راستا طراحی و توسعه آموزش‌های مهارتی هماهنگ و همسو با نیاز بازار کار و در جهت خلق کسب و کارهای نوین ضرورت دارد، همچنین و به موازات آن، برگزاری دوره‌های بازآموزی و مهارت‌آموزی برای نیروهای شاغل در بنگاه‌های اقتصادی، بهره‌وری در تولید و اشتغال پایدار را در پی خواهد داشت.

وی افزود : بخش اعظمی از آموزش‌های فنی و حرفه‌ای به شکل تقاضا محور بوده که بنا به درخواست و بر اساس نیاز شغلی حوزه‌های اقتصادی در بخش‌های خصوصی و دولتی، بصورت تخصصی به دستگاه‌های مختلف ارایه می‌شود.

مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان لرستان گفت: بر اساس آمار موجود، آموزش‌های تخصصی فنی و مهارتی برای ۱۹ گروه هدف در بخش خصوصی و دولتی در سال ۱۴۰۲ فراگیری بیش از ۵۰ هزار نفر را شامل شده است .

پاشایی در ترسیم چشم انداز فعالیت‌های این اداره کل اظهار داشت: طبق برنامه‌ریزی‌ها در سال ۱۴۰۳ تعهدات آموزشی ما در رسته فنی و مهارتی به گروه‌های هدف و بر اساس تقاضای دستگاه های اجرایی دولتی و بنگاه‌های خصوصی استان،  معادل ۲۵ هزار نفر و برابر با ۴ میلیون و ۳۰۰ نفر ساعت در نظر گرفته شده‌است.

مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای در بحث اهمیت نقش تجهیزات در کیفیت آموزش‌های مهارت محور گفت: ضمن آموزش تیوری، بخش قابل توجهی از استانداردهای آموزش فنی و حرفه‌ای به صورت عملی ارایه می‌شود که  اجرایی نمودن آنها نیازمند تجهیزات و مواد مصرفی خاص است، بنابراین پر واضح است که به‌روزرسانی این تجهیزات همپای علم روز می‌تواند پاسخگوی انتظارات بازار کار و توسعه نهضت مهارت آموزی باشد، وی مهمترین محدودیت‌های موجود را اشباع بودن برخی دوره‌های آموزشی و عدم به روز بودن تجهیزات آموزشی متناسب با بازار کار عنوان کرد.

از دیدگاه پاشایی، موازی کاری برخی دستگاه‌های اجرایی در ارایه برخی خدمات آموزشی بی کیفیت، نبود حمایت‌های مالی،  عدم ارایه تسهیلات به افراد دارای گواهینامه مهارت و کمبود مربی به دنبال بازنشستگی تعدادی از مربیان، از جمله عواملی است که مقوله اشتغالزایی در استان را با چالش جدی مواجه ساخته است، از این رو رفع و هموار نمودن این مشکلات همکاری و هماهنگی همه نهادهای مرتبط را می‌طلبد.

وی تصریح کرد: مهارت‌های فنی و حرفه‌ای شاهراه رشد و توسعه اقتصادی است،‌ درنتیجه می‌توان با تربیت نیروی انسانی ماهر، کارآمد و تاثیرگذار بواسطه ارایه آموزش‌های فنی و حرفه‌ای متناسب با پیشرفت‌های روز دنیا و با بهره‌مندی از ظرفیت‌ها و زیرساخت‌های موجود، در جهت اشتغال پایدار گام برداشت.